Wie trapt er mee?
Kim begeleidt al vijftien jaar teams en organisaties, van snelgroeiende start-ups tot gevestigde KMO’s. Haar rugzak: HRmanagement, organisatiecoaching en toegepaste creativiteit, maar ook vooral een fijne neus voor wat een groep op een bepaald moment echt nodig heeft.
Als facilitator kiest ze geen kant. Ze is ideator en fietsbuddy tegelijk: iemand die het proces vormgeeft, de moeilijke vragen op tafel legt en mee trapt tot het vooruit gaat. Open-minded, met humor en met beide voeten in de praktijk.
De naam: waarom Captain & Stoker?
Op een tandem heb je twee rollen. De captain zit vooraan, kiest de richting en houdt het stuur vast. De stoker zit achteraan en levert de kracht. Wie belangrijker is? Verkeerde vraag. Zonder captain rijd je nergens naartoe, zonder stoker rijd je gewoon niet.
Zo kijken wij ook naar organisaties: richting en vermogen, visie en uitvoering, leiders en teams. Vooruit geraak je alleen samen. En dat is precies waar cultuur over gaat.
Het Collectief
Captain & Stoker is geen klassiek bureau, maar een nimble collectief van onafhankelijke experten. Per traject brengen we de juiste specialist aan tafel, passend bij de fase, de context en de mensen. Zo krijg je altijd de scherpste expertise, zonder overhead of consultancy-piramide.
Het team!
Ingrid De Clercq
»
Ingrid De Clercq
Ingrid bouwt al meer dan twintig jaar aan ondernemingsculturen, van jonge bedrijven die naar zelfsturing groeien tot innovatieprogramma's bij grote organisaties. Als Chief of Culture bij Deliverect zag ze een Belgische unicorn schalen naar 500+ medewerkers in twaalf kantoren wereldwijd. Haar rugzak: auteur van "Shaping Company Culture", oprichter van Ouzia, een Graduate Certificate in Creativity and Change Leadership (SUNY Buffalo), FourSight® Master Trainer en gecertificeerd MBTI-trainer.
Als facilitator ziet Ingrid potentieel waar anderen het missen, en haalt ze het naar boven op een warme, gulle manier. Nieuwsgierig, avontuurlijk en met een aanstekelijk enthousiasme dat je in de zaal voelt. Ze deelt die blik ook als keynote speaker en gastdocent aan Imperial College London, VUB en Erasmus Hogeschool Brussel.
Branko Broekman
»
Branko Broekman
Branko zit al sinds 1997 op de fiets van het creatief denken. Tijdens sessies interactieve planning, World Cafés en projectkick-offs ontdekte hij wat er gebeurt als een groep samen nieuwe kennis maakt en de creatieve mindset écht toepast. Sindsdien helpt hij mensen om te koken met het ei van Columbus. Zijn rugzak: een Master of Science in Creativity and Change Leadership, gecertificeerd FourSight® Advanced trainer, MIDAS® scan coach en Master Coach in interculturele NLP.
Als facilitator gelooft Branko dat houding en verbeelding het verschil maken. Nieuwsgierig zijn naar hoe iets werkt, en willen nadenken over hoe het anders kan: dat zijn voor hem de poorten naar nieuw denken. Hij daagt je uit om je eigen creatief potentieel te gebruiken, en leert je graag hoe. Het plezier en de goesting die opborrelen wanneer mensen samen verrassende, originele antwoorden smeden op complexe vragen: dat is wat hem drijft, in zijn werk en daarbuiten.
Birte Kooken
»
Birte Kooken
Birte bouwde vijftien jaar lang HR-beleid op, vaak van nul, in snel veranderende start-upomgevingen. Daarna gaf ze zeven jaar leiding als P&O-directeur bij OCMW Leuven. Haar rugzak: een postgraduaat Bedrijfsmanagement, een lerarenopleiding en ervaring in de zorg, de overheid en de profitsector, bij organisaties als Danone, Argenta en Duracell. Sinds 2016 is ze ook assessor voor de Europese Commissie.
Als teamcoach en facilitator zoekt Birte naar wat mensen samen sterker maakt: samenwerking, talentontwikkeling en zelfsturing. Ze begeleidt teams en leidinggevenden bij verandering, coachend leiderschap en nieuwe manieren van organiseren, en tekent daarbij graag mee. Letterlijk: met visuele facilitatie maakt ze zichtbaar wat er in een groep leeft, zodat iedereen hetzelfde plaatje voor ogen heeft.
Bert Van Roie
»
Bert Van Roie
Bert begon zijn loopbaan als fysicus, met vijf jaar wetenschappelijk onderzoek en daarna tien jaar in het bedrijfsleven, waar hij doorgroeide tot Manager Global Product Management & Marketing bij een maker van 3D-software voor tandartsen. In 2017 sprong hij: sindsdien begeleidt hij met Durven Springen loopbaantrajecten en workshops in bedrijven. Zijn rugzak: alle levels van Inspirerend Coachen bij Jef Clement, een verdieping in burn-outcoaching en de ervaring van iemand die zelf een tweede carrière heeft gekozen.
Als coach en facilitator haalt Bert het beste uit mensen naar boven en helpt hij hen goed in hun vel te zitten. Vrolijk, open en optimistisch, met een grote bewondering voor mensen die wat tegen de stroom in roeien en durven kiezen voor wat ze écht willen. Want dat is wat hem drijft: mensen die springen, ondanks hun koudwatervrees.
Leen Rombouts
»
Leen Rombouts
Leen werkt al vijftien jaar in non-profit- en onderwijsorganisaties, met een focus op personeelsbeleid, organisatiestructuur, coaching en teamondersteuning. Haar rugzak: een opleiding orthopedagogiek, een systemische blik en ruime ervaring in leidinggeven, trajectbegeleiding en management.
Als coach en facilitator is Leen to the point, verbindend en oplossingsgericht. Ze vertrekt altijd van de context: geen standaardrecept, maar praktische instrumenten die passen bij deze organisatie, dit team of deze mens. Open en flexibel, met oog voor het systeem én voor wie erin zit.