Culture,
on purpose

Plan
een
gesprek

Elke strategie botst vroeg of laat op de cultuur die haar moet waarmaken.

Cultuur ontstaat vanzelf, vanaf het moment dat twee mensen samenwerken. In de wandelgangen, tussen de regels van een meeting. Wie ze niet benoemt, laat niet alleen zijn cultuur aan het toeval over, maar ook een stuk van zijn strategie. Captain & Stoker maakt cultuur bewust én stuurbaar, zodat ze je strategie vooruithelpt in plaats van stil te leggen.

Klinkt dit
bekend?

Stuk voor stuk vragen over gedrag.

Alleen: gedrag verander je zelden bij de mens. Wel bij de spelregels waarin die mens werkt.

Waar sta jij vandaag?

We starten of leiden samen een bedrijf.

»
Enkele mensen die samen een bedrijf dragen: dat is de kleinste cultuur die bestaat, en meteen de meest bepalende. Founder Fit maakt expliciet wat vaak onuitgesproken blijft: jullie rollen, ambities en manier van samenwerken.
Ontdek Founders fit

We willen dat onze cultuur onze doelen mee waarmaakt

»
Culture Build is ons meest complete traject: van scan over werksessies tot cultuurboek en check-ins. Geen poster aan de muur met een zielloze quote, maar waarden vertaald naar gedrag waarop je kan sturen: rekruteren, onboarden, leidinggeven, bijsturen.
Ontdek Culture Build

We hebben gerichte ondersteuning nodig op één thema.

»
Met onze workshops ga je meteen aan de slag rond drie vraagstukken: waar gaan we naartoe, hoe werken we samen, en waar halen we onze vernieuwing vandaan? Één thema, scherp uitgediept, met afspraken waar je maandag al iets aan hebt.
Ontdek de workshops

Zij gingen je voor ...

Lees
meer
verhalen

De mensen achter
Captain & Stoker

Kim Compeers begeleidt al vijftien jaar teams en organisaties, van snelgroeiende start-ups tot gevestigde KMO’s.
Afhankelijk van wat jouw traject nodig heeft, brengt ze de juiste expert uit haar collectief mee aan boord.

Benieuwd wat jouw cultuur vandaag met je strategie doet?

Plan een
vrijblijvend
gesprek